2010年被科技部批復組建“國家體育用品工程技術研究中心” 2014年成功通過驗收，評選結果為優(yōu)秀，圍繞體育產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展，體育用品安全、環(huán)保、舒適和體育用品行業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整的戰(zhàn)略需求，在體育用品領域研發(fā)并掌握具有自主知識產(chǎn)權的工程化技術，成為體育用品技術創(chuàng)新的集散地和擴散源，加速成果轉化，實現(xiàn)自我發(fā)展；通過研究開發(fā)造就一支富有創(chuàng)新精神、技術水平高、工程化開發(fā)能力強的工程技術開發(fā)隊伍，實現(xiàn)技術、效益、人才三方面良性循環(huán)，建成具有國際先進水平的國家體育用品工程技術研究中心，在技術、裝備、人才、管理方面達到國際一流水平，最終為推進我國體育用品研究、技術進步以及大幅度提高經(jīng)濟、社會和生態(tài)效益做出較大貢獻。
目前，科研團隊擁有成員307人，其中固定人員236人，流動人員71人。固定人員是具有中心編制的人員，是中心運營管理和科技研發(fā)的中堅力量,對鞏固中心行業(yè)地位、擴大中心影響力起著決定性作用。固定人員中科研人員196人，管理人員15人，營銷人員15人，其他人員10人。其中科研人員平均年齡31歲，24至35歲的占75%；高級職稱45人，中級職稱117人；博士15人，碩士45人。流動人員是中心與高校、科研機構合建的研發(fā)中心的工作人員，以及與高校、科研院所等建立產(chǎn)學研合作關系的院士、教授、研究員等，是中心發(fā)展不可或缺的外部支援力量。中心人員學科涉及運動訓練學、運動人體科學、體育管理學、市場營銷學、材料學、機械學、電子信息學、計算機科學等。人才隊伍年輕化，富有活力，職稱層次合理，學歷構成科學，專業(yè)配套，涵蓋中心各個研究方向，研發(fā)、管理、營銷人員配置全面到位，不同崗位人員各司其職，通力協(xié)作，構成一個統(tǒng)一的有機整體，共同完成中心的各項工作任務，滿足中心高效運營要求。
中心將進一步夯實保障基礎：加強組織建設，健全機構，配足配齊人員，營造有利于人才成長的良好環(huán)境；完善技術人員的激勵機制；進一步加大技術投入和資金管理，完善項目的監(jiān)測評估制度和動態(tài)調整機制；加強工程技術委員會在自主創(chuàng)新項目的咨詢、指導作用，加強重大事項的會商和協(xié)調，做好重大任務的分解和落實；強化年度計劃執(zhí)行和重大項目安排的統(tǒng)籌指導；進一步加強產(chǎn)學研項目的合作和交流，實現(xiàn)優(yōu)勢互補和合作共贏；進一步發(fā)揮各級政府系列科技創(chuàng)新政策的作用。
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